Hướng dẫn thực hiện chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật đối với người lao động làm việc trong điều kiện có yếu tố nguy hiểm, độc hại

  • Bài viết
  • 27 tháng 6, 2011
  • 20 lượt xem
  • 0 bình luận
Đối tượng được bồi dưỡng bằng hiện vật là người lao động kể cả học sinh, sinh viên thực tập hay học nghề, tập nghề làm việc trong các doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức
Số hiệu 10/1999/TTLT-BLĐTBXH-BYT
Loại văn bản: Thông tư liên bộ
Cơ quan ban hành: BLĐTBXH-BYT
Ngày ban hành: 17/03/1999
Tên file: Huong dan thuc hien che do boi duong bang hien vat doi voi NLD lam viec trong dieu kien co yeu to nguy hiem, doc hai.pdf
Dung lượng: 143,643 bytes
Download tại đây
================================================
Mọi thông tin thắc mắc cần trao đổi liên quan đến các vấn đề trên, xin Quý khách hàng vui lòng liên lạc với Tư vấn Luật Bắc Việt Luật để được hướng dẫn chi tiết.
Hoặc yêu cầu dịch vụ tại đây.
----------------------------
Công ty Luật Bắc Việt Luật
Số 39b, lô 6, Trung Yên 14, Khu đô thị mới Trung Yên - Đống Đa
Tel: 04.22155966 - 04. 22158486
Hotline: 0938-188-889 – 0988-631168 - 01687696666
www.bacvietluat.vn - www.tuvanluat.net - www.dangkykinhdoanh.net
  • TAG :